Трудовое право

Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя

Выберите один или несколько ответов:

В другое структурное подразделение

На другое рабочее место

Если это влечет за собой изменение определенных сторонами условий трудового договора

При изменении несущественных условий труда

Поручение ему работы на другом механизме или агрегате

Перейти =>  

В целях обеспечения защиты персональных данных, хранящихся у работодателя, работники имеют право на

Выберите один или несколько ответов:

Включение в трудовой договор условий хранения и передачи персональных данных

Полную информацию об их персональных данных и обработке этих данных

На разрешение индивидуального трудового спора о персональных данных в КТС

Обжалование в суд любых неправомерных действий или бездействия работодателя при обработке и защите его персональных данных

Перейти =>  

Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет могут заключать трудовые договоры при наличии

Выберите один или несколько ответов:

Стипендии иных доходов

Среднего заработка

С письменного согласия своих родителей

Материальной помощи родителей

Перейти =>  

Правоотношения по самозащите трудовых прав включаются в систему ...

Выберите один ответ:

A. трудового законодательства

B. науки трудового права

C. трудового права как учебной дисциплины

D. отрасли трудового права

Перейти =>  

Правила техники безопасности и производственной санитарии при проведении электросварочных работ по сфере применения в отраслях экономики имеют

Выберите один или несколько ответов:

Локальный характер

Отраслевой характер

Общефедеральный характер

Межотраслевой характер

Региональный характер

Перейти =>  

Персональные данные работника - информация, необходимая работодателю в связи

Выберите один ответ:

С полученением деловых качеств о работнике

С оформлением личного дела

С трудовыми отношениями

С заключенеим трудового договора

Перейти =>  

Постановления Правительства РФ, содержащие нормы трудового права не должны противоречить

Выберите один или несколько ответов:

Трудовому кодексу РФ

Указам Президента РФ

Иным Федеральным законам

Нормативным актам Федеральным органам

Законам субьектов федерации

Перейти =>  

Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании

Выберите один ответ:

Приказа работодателя о приеме гражданина на работу в соответствии с поданным заявлением

Фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его надлежащего представителя

Записи в трудовой книжке о приеме гражданина на работу

Письменного заявления физического лица о приеме на работу

Перейти =>  

Решение о признании забастовки незаконной принимается

Выберите один или несколько ответов:

Районным (городским) судом

Краевым, областным судом

Арбитражным судом

Верховным судом республики

Перейти =>  

Принудительный труд это....

Выберите один ответ:

A. выполнение регулярной оплачиваемой работы

B. выполнение сверхурочной работы

C. выполнение работы в нерабочие праздничные дни

D. выполнение работы под угрозой применения наказания

Перейти =>