Государственная и муниципальная кадровая политика

Краткая трудовая биография кандидата:

Выберите один ответ:

• должностная инструкция

• профессиограмма

• карьерограмма

• рекламное объявление

• анкета сотрудника

Перейти =>  

Какие виды адаптации выделяют ученые?

Выберите один ответ:

• устойчивая, неустойчивая, прогрессирующая

• скрытая, явная, фрикционная

• профессиональная, психофизическая, социально-психологическая

• первичная, вторичная, функциональная

• экономическая, социальная, политическая

Перейти =>  

Осуществление кадровой политики имеет целью создание …, сплоченного и ответственного коллектива:

Выберите один ответ:

• единого

• большого

• высокопроизводительного

Перейти =>  

В какой ситуации лицо, которое дало взятку освобождается от уголовной ответственности:

Выберите один ответ:

• в случае деятельного раскаяния

• при возмещении причиненного вреда

• если имело место вымогательство взятки со стороны должностного лица

Перейти =>  

Для того чтобы найти подходящего кандидата на руководящую должность, целесообразно:

Выберите один ответ:

• ждать, когда подходящий кандидат обратится в поисках работы сам

• предложить вознаграждение за поиск подходящего кандидата

• в письменном виде определить необходимые качества кандидата

• разместить яркое призывное объявление в самых людных местах

• обратиться в хорошее агентство по подбору персонала

Перейти =>  

Функциональный подход к управлению персоналом — это:

Выберите один ответ:

• Самостоятельный направление в системе менеджмента предприятия

• Совокупность основных функций и направлений кадровой работы

• доведение до работников функций, предусмотренных должностными инструкциями

• Совокупность функциональных служб, выполняющих функции по управлению персоналом

Перейти =>  

В список запретов для государственного служащего не включено:

Выберите один ответ:

• использовать должностные полномочия для предвыборной агитации

• вступать в политические партии

• состоять в профсоюзе

Перейти =>  

В соответствии с Федеральным законом «О противодействии коррупции» коррупция:

Выберите один ответ:

• связана с незаконным использованием должностного положения в

• возможна только в государственном секторе экономики

• не включает случаи, когда незаконная выгода должностного лица незначительна (не превышает одной тысячи рублей)

Перейти =>  

Осуществление кадровой политики имеет целью создание …, сплоченного и ответственного коллектива:

Выберите один ответ:

• высокопрофессионального

• жесткого

• единого

Перейти =>  

Совокупность документов организационно-методического, нормативно-технического и технико-экономического характера, которые определяют нормы, правила, требования, характеристики и другие данные, используемые для решения задач организации труда и управления персоналом — это:

Выберите один ответ:

• информационное обеспечение менеджмента персонала

• кадровое обеспечение менеджмента персонала

• научно-методическое обеспечение управления персоналом

• нормативно-правовое обеспечение менеджмента персонала

Перейти =>