Государственная и муниципальная кадровая политика

Учет кадров должен обеспечивать сведения о:

Выберите один ответ:

• расходов на персонал

• распределения объема нагрузки на каждого работника

• количество, изменение и состав персонала организации

• деятельности организации в целом

Перейти =>  

Бюрократическая организационная культура предполагает, что:

Выберите один ответ:

• Большинство работников готовы напряженно трудиться ради достижения целей предприятия, даже если они не соответствуют их личным установкам

• Работники обеспокоены в основном социальными нуждами

• Для работников побудительными есть экономический интерес и максимизация личного дохода

• Работники интересуются только своими личными целями

Перейти =>  

В каком нормативно-правовом акте установлены принципы формирования кадрового состава гражданской службы?

Выберите один ответ:

• в Конституции РФ

• в Федеральном законе «О системе государственной службы РФ»

• в Федеральном законе «О государственной гражданской службе РФ»

• в Концепции реформирования системы государственной службы РФ

Перейти =>  

Сложный комплекс предложений, догм, бездоказательно принят всеми членами компании, который определяет общие рамки организационного поведения — это:

Выберите один ответ:

• Организационная структура предприятия

• Корпоративная культура компании

• Организационная культура предприятия

• Производственная структура предприятия

Перейти =>  

Что такое «кадровый потенциал государственной службы»?

Выберите один ответ:

• основной состав органов, учреждений, обеспечивающий их успешное функционирование

• постоянный штатный состав государственных органов

• штатный состав государственных органов, организаций и учреждений;

• постоянный штатный состав государственных органов и кадровый резерв

Перейти =>  

Какая группа наиболее часто подвергается дискриминации при приеме на работу?

Выберите один ответ:

• люди с высшим образованием

• женщины с детьми

• одинокие мужчины

• женатые мужчины

Перейти =>  

Как соотносятся понятия «государственная кадровая политика» и «управление персоналом государственной службы»?

Выберите один ответ:

• ГКП — это стратегия управления персоналом государственной службы

• управление персоналом — это механизм формирования ГКП

• это одно и то же

• управление персоналом — это механизм реализации ГКП

Перейти =>  

Механизм управления профессиональной ориентацией и адаптацией осуществляется через.

Выберите один ответ:

• формирование и развитие технической системы

• формирование органов образования

• формирование и развитие системы органов контроля различного уровня

• сокращение текучести рабочей силы

• формирование и развитие системы органов управления различного уровня

Перейти =>  

Какой раздел не содержит должностная инструкция?

Выберите один ответ:

• «Основные задачи»

• «Общие положения»

• «Выводы»

• «Должностные обязанности»

• «Управленческие полномочия»

Перейти =>  

Принцип сочетания систематического обновления кадров и их преемственности предполагает:

Выберите один ответ:

• гарантированные условия для развития инициативы, таланта, творческих способностей работников

• взвешенный и объективный подход руководителей к вопросам приема и увольнения персонала

• оказание помощи в получении профессионального образования, в профессиональной подготовке, профпереподготовке и повышении квалификации

Перейти =>